2023年5月18日 / 最終更新日時 : 2023年5月18日 Oka123 法務・コンプライアンス研修 役員・管理職向け契約法研修 役員・管理職向け契約法研修 契約法研修の目的 経営幹部・役員は、重要な取引について様々な相手と契約交渉を行う必要があります。戦略的な契約交渉を行うためには、単に個人的な経験や勘に頼るだけではなく、契約法の知識を身に付けた […]
2023年5月18日 / 最終更新日時 : 2023年5月18日 Oka123 法務・コンプライアンス研修 役員・管理職向け労働法研修 役員・管理職向け労働法研修 労働法研修の目的 労働法は、企業の経営において最も基本となる法律の一つです。近年では、労働者の保護の強化や多様な人材の活用を推進するため、頻繁な改正が行われています。経営幹部・役員には、労働法 […]
2023年5月18日 / 最終更新日時 : 2023年5月18日 Oka123 法務・コンプライアンス研修 役員・管理職向け金融商品取引法研修 役員・管理職向け金融商品取引法研修 金融商品取引法研修の目的 金融商品取引法は、企業のコンプライアンスにおいて最も重要な法律の一つです。金融商品取引法は、企業内容等の開示、金融商品取引業者、有価証券の取引等に関して詳細な […]
2023年5月18日 / 最終更新日時 : 2023年5月18日 Oka123 法務・コンプライアンス研修 役員・管理職向け会社法研修（ガバナンス編） 役員・管理職向け会社法研修（ガバナンス編） 会社法研修（ガバナンス編）の目的 取締役や監査役などの役員の権限は、会社法に基づくものです。また、役員が守らなければならない義務、これらに違反した場合の責任や株主代表訴訟などに […]
2023年5月18日 / 最終更新日時 : 2023年5月18日 Oka123 法務・コンプライアンス研修 役員・管理職向けコンプライアンス研修 役員・管理職向けコンプライアンス研修 コンプライアンス研修の目的 経営幹部・役員にとって、コンプライアンス体制の構築は重要な義務です。経営幹部・役員が率先してコンプライアンスに取り組むことはもちろん、組織や社内規程の整備 […]
2023年5月18日 / 最終更新日時 : 2023年5月18日 Oka123 営業・マーケティング研修 役員・管理職向けマーケティング研修 役員・管理職向けマーケティング研修 マーケティング研修の目的 マーケティング研修の目的は、マーケティングに関する基本知識を身につ けて、市場シェアを高めるための方法論を身につけていただくことです。 マーケティングの概念は […]
2023年5月18日 / 最終更新日時 : 2023年5月18日 Oka123 経営・マネジメント研修 役員・管理職向けタイムマネジメント研修 役員・管理職向けタイムマネジメント研修 タイムマネジメント研修の目的 経営者の仕事は時間との戦いです。1日２４時間という限られた時間をいかに効率よく使うことができるかで、仕事の成果が大きく左右されます。それゆえ、経営幹部 […]
2023年5月18日 / 最終更新日時 : 2023年5月18日 Oka123 経営・マネジメント研修 役員・管理職向けファイナンス研修 役員・管理職向けファイナンス研修 ファイナンス研修の目的 会計は、過去の活動が現在の企業にどのように反映されたかを示します。 ファイナンスは、将来のキャッシュフローを予測して現在価値に換算します。 ファイナンス研修の目的 […]
2023年5月18日 / 最終更新日時 : 2023年5月18日 Oka123 経営・マネジメント研修 役員・管理職向けＭ＆Ａ研修 役員・管理職向けＭ＆Ａ研修 Ｍ＆Ａ研修の目的 Ｍ＆Ａは、企業規模拡大、戦略的な業務分野の拡大、ビジネスリ スク低減などを急速に実現するスピード経営の重要な経営手法です。Ｍ＆Ａは、経営幹部・役員に不可欠な知識です。Ｍ＆Ａ研 […]
2023年5月18日 / 最終更新日時 : 2023年5月18日 Oka123 経営・マネジメント研修 役員・管理職向け新規事業開発研修 役員・管理職向け新規事業開発研修 新規事業開発研修の目的 ポートフォーリオ分析などにより、既存事業の成長が鈍化して、将来性が 危惧される企業も多くなっています。このような状況を打破するのには、 新規事業開発が必要です。次 […]